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2019年衛生單位創建工作計劃

為推進愛國衛生創建工作,提升單位衛生環境質量,結合實際,制定單位2019年度創建衛生先進單位工作計劃。

一、指導思想

以“創建衛生城市,構建和諧社會”為宗旨,全面改善環境衛生面貌,不斷提高全局干部職工的衛生意識和文明程度,爭創愛國衛生先進單位。

二、工作目標

按照省、州、縣三級“創衛”領導小組提出的工作要求,本局“創衛”工作重點是:以治理公共區域環境衛生為突破口,樹新風、講文明、愛衛生、除舊陋,重點抓好干部職工健康教育,倡導職工踐行健康生活方式。

三、創建內容

(一)提高創建意識,落實工作責任制

1.高度重視,認真組織。高度重視愛國衛生創建工作,確立“加強領導、提高認識、分片包干、層層負責、人人動手、消滅死角、總體推進、重點突破”的指導思想,把創建工作納入到全局工作計劃,并認真組織實施。

2.制定制度,推動創建。制定本單位愛國衛生各項規章制度,并制定獎懲措施。實行“統一領導、層層負責”的創建目標管理制度。制定創衛工作領導小組,局主要領導為“創衛”工作第一責任人,形成一級抓一級,層層抓落實的長效工作機制,保證高標準、高質量完成創建工作。

(二)加強宣傳教育,推動創衛工作

1.加大愛國衛生宣傳教育工作。搞好健康知識宣傳教育活動,利用多種形式的文化活動全方位宣傳健康衛生知識,增強干部職工的愛國衛生意識。堅持開展“優質服務、優美環境、優良秩序”活動,在全局營造愛國衛生宣傳教育的濃厚氛圍。一是通過單位微信、qq群等交流平臺,加大宣傳力度,促使單位職工形成良好的衛生習慣;二是在日常執法行動中,加強市場主體對衛生的認識,形成整潔、衛生的市場經營風氣。

2.引導干部樹立良好的衛生意識。樹立良好的衛生意識,養成良好的衛生習慣,形成人人愛環境、講衛生的格局,營造良好的工作、生活、學習環境。一是自覺養成良好的衛生習慣,保持辦公室及辦公區域整潔、清新;二是實行“環境衛生責任制”,各自搞好門前衛生,嚴格督查,嚴格監管。

(三)定期檢查創建成果,建立創衛長效監督機制

1.定期評比,互相監督。根據單位衛生制度,嚴格把關,督促各股室定期打掃衛生并清理衛生死角,形成長效監督管理機制,定期評比各股室衛生,促使單位職工養成良好的工作生活習性。

2.通報表揚衛生模范股室。通過定期檢查、評比,對衛生習慣好的股室進行通報表揚,形成鼓勵機制。并在大會上分享他們創建衛生股室的心得體會,要求全局干部職工加強學習,積極營造良好的工作環境。

(四)工作要求

1、加強領導,落實責任。為了加強衛生先進單位創建工作,要結合自身工作實際,研究制定創建工作方案,把責任分解到人,要千方百計的創造條件把創建工作責任落實、再落實,確保創建工作任務完成。

2、加強職工教育,營造創建氛圍。要積極采取有效的宣傳方式,利用日常政治業務學習時間,重要節日活動時間教育引導職工自覺擯棄不良衛生習慣,主動參與單位衛生先進創建工作,通過創建增強干部職工維護單位衛生,創造良好健康環境的自覺意識。

3、全力合作,齊抓共管。要統一部署,根據創建要求,密切配合,相互合作,使衛生先進單位創建工作扎實開展。

4、加強督查,確保成效。對各股室創建工作進行督促檢查,實施中未達創建標準的將督促其限期整改,對創建工作進展緩慢成效不大的在全局予以通報批評。

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